服务“一站式”就业“一键式”——松原市扎实做好农民工就业创业保障工作

农民工就业创业事关就业大局稳定、农民增收和乡村振兴发展。为扎实做好全市农民工就业服务工作，松原市从强化组织保障、创新工作思路、优化服务质量等方面持续发力，更好地满足农民工就业服务保障需求。截至第三季度末，全市农村劳动力实现就业42.6万人，实现工资收入57.51亿元。　　“硬件软件”双加强年初以来，在做好疫情防控基础上，松原市有序恢复线下培训。大规模开展农村劳动力职业技能培训，持续推进农民工职业技能提升。积极落实农村劳动力职业培训补贴政策，降低职业技能培训补贴门槛，提升农民工素质，增强就业能力。目前，已开展农村劳动力技能培训150多期（班），培训人数达5000余人，涵盖育婴员、养老护理员、中式面点师、电焊工、农艺工、手工编织工、叉车工、民间工艺品制作工、直播销售员、健康管理师等。开展3期基层公共就业服务能力提升培训班，培训工作人员300余人，全力打造业务能力强、服务水平高的就业服务队伍。　　编制《基层就业人员系统操作手册》等工作手册，全面提升基层服务水平。依托全省就业信息管理系统，有序推进农民工信息化平台建设，定期更新台账，加强跟踪服务，实现农民工网上求职注册登记后，“一键”通行。利用松原市就业服务局网站、微信公众号、各类短视频平台开展“直播带岗”等线上招聘活动，打通农民工就业求职“最后一公里”。　　“就业创业”双驱动通过集中宣传和日常宣传相结合方式，扩大国家和省、市有关技能培训方面优惠政策的知晓度和覆盖面。组织培训机构流动办学，将培训重心下移到乡镇、村屯，对农村劳动力进行面对面、“零距离”培训。充分发挥学校与企业双方各自优势，以劳动力市场需求为导向，开创“定点+分散”“长期+短期”“线上+线下”等教学模式，推进多元化培训。此外，注重培训实效，不断拓宽培训学员结业后的就业渠道，积极推荐就业岗位，建立跟踪服务制度，力争“培训一人、就业一人”。　　组织相关工作人员深入浙江、江苏、山东等多地进行实地考察学习，了解企业用工岗位需求和企业发展状况，确保“出得去、用得上、干得久”。重点与浙江、山东等地建立劳务合作关系，实现两地就业部门联动，扩大转移就业渠道。　　制定《松原市2021年农民工返乡创业基地建设标准》，全市正在创建县级农民工返乡创业基地15个，其中精选市级4个、省级2个。建设成立松原市就业创业孵化基地和就业创业服务超市，为创业者提供免费创业平台，为农民工提供“一站式”创业服务。　　“政策服务”双落实大力推广“前郭海员”“前郭辅警”“鑫好月嫂”等农技工品牌，加快创建农技工品牌培训基地。举办松原市首届家庭服务业技能展示暨供需对接会，进一步加强全市家庭服务业技能人才队伍建设。激励从业人员提升职业技能，培育“宁江护工”等一批叫得响的家庭服务业品牌。　　有效开展“春风行动”“就业援助月”等招聘活动309场次，达成就业意向2万余人。做好农民工创业担保贷款工作，打通农民创业资金瓶颈。截至9月末，全市发放创业担保贷款1亿元，带动就业532人。通过农民工职业技能培训，培育市级农技工劳务品牌5个，培训1.39万人次，通过“家政提升行动”培训4270人。　　开展“暖心行动”“创业嘉年华”等一系列创业就业服务活动，支持农民工多渠道就业创业。与输入地就业部门建立农民工权益保障工作机制，切实保障农民工合法权益，加快推动农民工平等享受基本公共服务，促进农民工社会融合，加快推进农民城市化进程。
原文链接：http://agri.jl.gov.cn/xwfb/sxyw/202110/t20211029_8262270.html
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