市农业农村局召开新入职公务员座谈会
为加强局机关年轻干部的培育管理,进一步提升新入职公务员的责任感、荣誉感、使命感,凝心铸魂、聚力赋能,全面提升新进干部的综合素质和业务能力。10月7日,市农业农村局召开新入职公务员座谈会,吴敏华副局长出席并主持会议,局新入职公务员所在科室负责人、新入职公务员等25人参加了座谈会。
13名新入职公务员围绕进入局系统以来的工作成果、工作感悟以及未来发展等进行了交流发言,所在科室的负责人也结合新入职同志的实际情况谈表现、谈期盼。
最后,吴敏华副局长对新入职公务员及所在科室负责人提出了三点要求:一是新入职公务员要保持“初生牛犊不怕虎”的精气神,充分发挥专业特长,主动融入中山“三农”大家庭。二是新入职公务员要在工作中磨砺意志、践行使命担当,扑下身子扎根基层一线,重学习、敢实践,努力成为“三农”工作的行家里手和推动中山农业农村工作创新发展的主力军。三是各科室负责人作为新入职公务员的“导师”,必须以身作则,“压担子、扶上马、送一程”,坚持面对面讲、手把手教,悉心指导与培育,适时主动放手,给予锻炼机会,支持优秀年轻干部充分施展才华。
原文链接:http://nync.zs.gov.cn/zwgk/gzdt/content/post_2329449.html
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