云台分公司强化党建创新激发基层活力
云台分公司在不断创新农业生产管理模式,加快和推进新农艺与新农机的融合,实现产量和效益逐年递增的同时,积极探索和拓展新形势下抓好党建工作的新方法、新思路,激发基层党建活力,增强党组织的凝聚力和战斗力,形成“围绕生产管理抓党建,抓好党建促经济”的良好格局。
首先是强化政治理论学习,教育引导广大党员干部坚定正确的理想信念。提高把企业发展转化为执行力意识,认真落实到工作岗位上,坚定树立投身对国有企业发展的信心和决心,努力在真学、真懂、真信、真用上下功夫。把党史学习取得的硕果转化为干事创业、拼搏奉献的激情,通过开展红色教育、素质教育、上微型党课等形式不断增强党员的学习针对性和实效性,提高党员干部的思想政治素质和工作能力。
其次是加强制度建设,完善党建工作程序和机制。建立健全党建各项工作制度,不断提高制度化建设水平。今年以来,云台分公司党总支按照党建工作标准,组织党员学习了《国有企业基层党建工作制度》、《党费收缴管理办法》、《党章使用管理暂行规定》、《党员管理办法》等相关工作制度,不断细化完善相关工作程序,“三会一课”实现制度化、规范化。
三是强化主体责任。把党建工作摆在与经济建设同样重要的突出位置,制定党建工作年度考核目标任务,建立定期研究党建工作制度,形成一套落实有力、运转灵活的工作机制,层层抓落实的党建工作格局。
四是不断加强党风廉政建设。定期上报管理人员廉政档案和“四风”排查报告表,定期进行廉政提醒谈话,参加廉政实境教育,不断增强党员干部的廉政自律意识,做到尽职履职、依法用权、规范用权、谨慎用权,带头抓好党风廉政建设。
原文链接:http://nync.lyg.gov.cn/lygnyxxw/djgz/content/a049a198-75f5-4b93-bdd9-51a84a824c9a.html
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