自贡市擦亮劳务品牌“金名片”促进脱贫人口高质量就业
近年来,自贡市紧紧围绕“创特色塑品牌促就业”的目标,立足本地丰富的文化、自然、人力等资源,依托劳务品牌联盟,加快建设独具自贡特色的地方劳务品牌,大力促进全市脱贫人口更加充分更高质量就业,助推乡村振兴。
立足本地特色,精心培育品牌。一是政策协同推进。结合产业发展规划,聚焦新材料、新能源、新装备等战略性新兴产业,制定《自贡市特色劳务品牌推广实施方案》等多项方案,聚焦特色优势,成功培育“自贡彩灯工匠”“富顺建工”“荣州陶工”3个“川字号”特色劳务品牌。二是资源赋能升级。以特色劳务品牌建设为引领,整合优质资源组建特色劳务品牌联盟(中心),实施“招生+培训+实训+考核+评定+就业”全流程运行管理与就业推荐服务,推动品牌塑造和转型升级。三是标准引领提质。聚焦“标准化、精细化、规范化”的品牌发展方向,建立彩灯工艺标准6项,形成全链条标准体系,促进行业规范发展;创设彩灯人才培养标准,纳入国家职业分类,制定彩灯美术、造型、裱糊3个职业能力专项考核规范,填补技能鉴定空白;出台彩灯安全生产标准、消防、防雷等标准,落实特种作业持证上岗制度,促进行业良性发展。
培养劳务人才,筑牢发展根基。一是出台支持政策。将彩灯等重点行业领军人才纳入“盐都百千万英才计划”培育,设立彩灯职称专业,纳入国家职称体系,评审彩灯专技人员取得“三级(四级)彩灯艺术师”职称101名。制定专项考核规范,鉴定彩灯技能1357人次,发证1228人次。二是组建品牌联盟。整合四川自贡市高级技工学校、彩灯企业、行业协会、人力资源服务机构多方资源,组建“自贡彩灯工匠”劳务品牌联盟。目前,全市注册彩灯和关联企业2000余家,新三板上市企业1户,规上企业32户,产业链吸附本地相关从业人员10万余人。三是创新培育方式。依托劳务品牌联盟,打造劳务品牌培训基地,构建产教融合培养体系,开展彩灯制作、制陶、烹饪、家政等劳务品牌“订单式”培训、“定向式”培养,累计培训建筑、家政等技能人才超3.6万人次,惠及脱贫群众921人次。
擦亮品牌名片,促进高质量就业。一是推动劳务输出。发挥劳务品牌带动作用,用好6个驻外服务港和617个农民工综合服务站,强化与温州、宁波等16个城市的劳务对接,提供“一站式”就业服务,带动农村劳动力输出90万人,其中,脱贫人口外出就业达3.75万人。二是吸纳就地就业。以劳务品牌为元素,打造国家级彩灯特色小镇、彩灯产业园、西部陶都创意园、5G电商产业园、家政产业园、食品产业园,推动彩灯、制陶、电商、家政、食品产业集群发展,带动就业60万人,其中脱贫人口就近就业1.98万人。三是带动创新创业。开展高校毕业生、雨露计划毕业生等重点群体就业创业服务活动,出台促进返乡下乡创业二十二条措施,建设公共就业服务质量提升项目7个,现有返乡入乡创业4.7万人,其中脱贫劳动力创业294人。
原文链接:http://nynct.sc.gov.cn/nynct/c100632/2024/12/4/1f08c225709d4b9bbb4106381d4341d7.shtml
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